Assuma a Direção de Sua Carreira: Os ciclos que definem seu futuro profissional
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Não Diga aos Outros o que Fazer: Ensine-os a pensar
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- DescriçãoAssuma a Direção de Sua Carreira: Os ciclos que definem seu futuro profissional
O texto básico que deu origem a este livro foi originalmente elaborado por Daniel Burkhard no início dos anos 90 em forma de apostila, para ser utilizado como material de apoio pelos participantes dos workshops da Adigo Consultores sobre processos de mudanças organizacionais, desenvolvimento de lideranças, trabalho em equipe e planejamento de vida e carreira. Esse texto, agora revisado, ampliado e atualizado, vem ao mundo em forma de livro, incorporando os resultados de novas pesquisas e de novas experiências em inúmeros projetos de consultoria organizacional, de palestras e workshops que envolveram alguns milhares de pessoas desde 1980. - Sobre o Autor
- Especificação
Características
Tipo de Livro Livro Físico Especificações
Sobre o Autor Daniel Burkhard
Daniel Burkhard é suíço, há 45 anos no Brasil. Engenheiro mecânico, ex-gerente de projetos de empresas alemãs e brasileiras, tem formação em Educação para Adultos no NPI - Nederlands Pedagogish Instituut, na Holanda, e especialização no Centre for Social Development, na Inglaterra. Foi consultor de desenvolvimento organizacional em diversas empresas brasileiras e européias, fundador do NPI-Instituto de Desenvolvimento Organizacional no Brasil, co-fundador da Artemísia - Centro Biográfico, diretor administrativo-financeiro da Associação Beneficente Tobias e Fundador da Adigo Consultores em São Paulo.
Jair Moggi
Jair Moggi, economista, advogado e Mestre em administração de empresas pela FEA-USP. Cursou Especialização em Recursos Humanos e Administração Financeira pela FGV/SP, Gestão Estratégica no INSEAD-European Institute of Business Administration (Fontainebleau, França) e Solução Criativa de Problemas pela Universidade de Nova York (Campus de Buffalo). Tem mais de 30 anos de experiência profissional, e é professor dos cursos DE MBA em Recursos Humanos da FEA/USP, Membro da ASD-Association for Social Developmente (Zeist-Holanda), da Sociedade Antroposófica Universal (Dornach, Suíça), Presidente do Instituto EcoSocial e Diretor da Adigo Consultores.Informações Técnicas Sumário
Apresentação ix
Parte 1
1. Por que o trabalho com a biografia pessoal é importante 3
2. Biografia e carreira 7
3. Leis biográficas 11
Curvas do amadurecimento biográfico 14
Os 21 anos e a questão do eu 18
A metamorfose dos valores ao longo da vida
ou a lei do espelhamento 18
Parte 2
4. O 1o
setênio (0 a 7 anos): fase infantil 25
5. O 2o
setênio (7 a 14 anos): fase juvenil 29
6. O 3o
setênio (14 a 21 anos): fase adolescente 35
7. O 4o
setênio (21 a 28 anos): fase emotiva 43
A crise dos talentos 49
8. O 5o
setênio (28 a 35 anos): fase racional 51
Ponderação 54
Ter ou ser? 55
O meio da vida 60
9. O 6o
setênio (35 a 42 anos): fase consciente 61
A crise da autenticidade 65
Ouvindo o inaudível e vendo o invisível 70
10. O 7o
setênio (42 a 49 anos): fase imaginativa 73
11. O 8o
setênio (49 a 56 anos): fase inspirativa 79
A inversão sexual 82
12. O 9o
setênio (56 a 63 anos): fase intuitiva 85
O fenômeno da liderança pela essência (ser)
ao longo da vida 89
13. Os valores ao longo da vida — Resumo 93
Parte 3
14. Vocação e talento sempre andam juntos? 101
15. E o que vem depois dos 63 anos? 107
16. Palavras finais 111
Parte 4
17. Mapeamento biográfico e espelhamentos 117
18. Questionário para planejamento de vida e carreira 121
ApresentaçãoInformações Técnicas
Nº de páginas: 154 Origem: Nacional Editora: Editora Alta Books Idioma: Português Edição: 1ª Edição Ano: 2017 ISBN: 9788550801698 Encadernação: Brochura Autor: Daniel Burkhard, Jair Moggi - Informações
Avaliação técnica sobre o livro
